Các nhân tố ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp của sinh viên khoa Kinh tế, trường Đại học Đồng Nai – kết quả nghiên cứu thực nghiệm
Số trang: 13
Loại file: pdf
Dung lượng: 751.41 KB
Lượt xem: 9
Lượt tải: 0
Xem trước 2 trang đầu tiên của tài liệu này:
Thông tin tài liệu:
Việc xác định nhân tố nào ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp hết sức có ý nghĩa đối với sinh viên nói chung và sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại học Đồng Nai nói riêng. Nghiên cứu này sử dụng phương pháp phân tích nhân tốt khám phá và phân tích hồi quy dựa trên số liệu được khảo sát từ thông tin của 255 cựu sinh viên đã tốt nghiệp 3 năm gần nhất: 2021, 2022 và 2023 của 2 ngành Kế toán và Quản trị kinh doanh thuộc Khoa Kinh tế, Trường Đại học Đồng Nai nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp của sinh viên.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Các nhân tố ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp của sinh viên khoa Kinh tế, trường Đại học Đồng Nai – kết quả nghiên cứu thực nghiệmTẠP CHÍ KHOA HỌC - ĐẠI HỌC ĐỒNG NAI, SỐ 31 - 2024 ISSN 2354-1482 CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN KHẢ NĂNG TÌM ĐƯỢC VIỆC LÀM SAU KHI TỐT NGHIỆP CỦA SINH VIÊN KHOA KINH TẾ, TRƯỜNG ĐẠI HỌC ĐỒNG NAI – KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU THỰC NGHIỆM Nguyễn Thị Vững Nguyễn Thị Thảo Anh Trường Đại học Đồng Nai Tác giả liên hệ: Nguyễn Thị Vững - Email: nguyenthivungktdn@gmail.com (Ngày nhận bài: 13/5/2024, ngày nhận bài chỉnh sửa: 29/5/2024, ngày duyệt đăng: 21/6/2024) TÓM TẮT Việc xác định nhân tố nào ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khi tốtnghiệp hết sức có ý nghĩa đối với sinh viên nói chung và sinh viên Khoa Kinh tế,Trường Đại học Đồng Nai nói riêng. Nghiên cứu này sử dụng phương pháp phântích nhân tốt khám phá và phân tích hồi quy dựa trên số liệu được khảo sát từ thôngtin của 255 cựu sinh viên đã tốt nghiệp 3 năm gần nhất: 2021, 2022 và 2023 của 2ngành Kế toán và Quản trị kinh doanh thuộc Khoa Kinh tế, Trường Đại học ĐồngNai nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khitốt nghiệp của sinh viên. Kết quả nghiên cứu chỉ ra rằng các nhân tố: Chương trìnhđào tạo; Kiến thức chuyên môn; Kinh nghiệm làm việc; Kỹ năng mềm; Trình độcông nghệ thông tin và Trình độ ngoại ngữ có ảnh hưởng đến khả năng tìm được việclàm sau khi tốt nghiệp của sinh viên với mức độ ảnh hưởng lần lượt là 0,235; 0,216;0,175; 0,140; 0,120; 0,102. Kết quả nghiên cứu sẽ là cơ sở để đề xuất các giải phápnhằm góp phần nâng cao khả năng tìm được việc sau khi tốt nghiệp của sinh viên. Từ khóa: Khả năng tìm việc, Trường Đại học Đồng Nai, sinh viên sau khi tốtnghiệp, được tuyển dụng, hướng dẫn nghề nghiệp1. Giới thiệu trong đó với đóng góp không nhỏ là Trường Đại học Đồng Nai với hơn nguồn lực các chuyên viên chuyên40 năm hình thành và phát triển, thực ngành kinh tế.hiện sứ mạng: “Đào tạo trình độ đại Theo thống kê của Phòng Công táchọc, bồi dưỡng ngắn hạn, cung cấp sinh viên, Trường Đại học Đồng Nai,nguồn nhân lực có kiến thức, kỹ năng, giai đoạn 2018-2023, tỷ lệ sinh viên cóthái độ làm việc chuyên nghiệp cho các việc làm sau tốt nghiệp thuộc hai ngànhtrường học, các doanh nghiệp đáp ứng Kế toán và Quản trị kinh doanh củanhu cầu của người sử dụng lao động và Khoa Kinh tế khá cao, trung bình đạtngười học; hợp tác, nghiên cứu, chuyển 78,49% (Phòng Công tác sinh viên,giao khoa học công nghệ phục vụ sự 2023). Tuy nhiên, tỷ lệ có việc làm tráiphát triển kinh tế, xã hội của tỉnh Đồng ngành chiếm tỷ trọng khá cao (gầnNai và khu vực Đông Nam bộ” (Trường 40%). Đây cũng là vấn đề mà Khoa vàĐại học Đồng Nai, 2023, tr. 20). Hằng Nhà trường quan tâm. Xuất phát từ tìnhnăm, Nhà trường đã đào tạo và cung hình thực tế trên, nhóm tác giả thựcứng hàng ngàn lượt lao động cho các hiện bài viết “Các nhân tố ảnh hưởngdoanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp trên địa đến khả năng tìm được việc làm sau khibàn tỉnh Đồng Nai và các tỉnh lân cận, tốt nghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế, 53TẠP CHÍ KHOA HỌC - ĐẠI HỌC ĐỒNG NAI, SỐ 31 - 2024 ISSN 2354-1482Trường Đại học Đồng Nai – kết quả sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại họcnghiên cứu thực nghiệm”. Đồng Nai.2. Nội dung nghiên cứu Giả thuyết H4: Trình độ công nghệ2.1. Mô hình nghiên cứu và phương thông tin có ảnh hưởng tích cực đến khảpháp nghiên cứu năng tìm được việc làm sau khi tốt2.1.1. Mô hình nghiên cứu đề xuất nghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế, Trên cơ sở tổng quan các tài liệu Trường Đại học Đồng Nai.nghiên cứu trong và ngoài nước, nhóm Giả thuyết H5: Kỹ năng mềm cótác giả đề xuất giả thiết nghiên cứu. Cụ ảnh hưởng tích cực đến khả năng tìmthể như sau: được việc làm sau khi tốt nghiệp của Giả thuyết H1: Chương trình đào sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại họctạo có ảnh hưởng tích cực đến khả năng Đồng Nai.tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp Giả thuyết H6: Quan hệ xã hội cócủa sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại ảnh hưởng tích cực đến khả năng tìmhọc Đồng Nai. được việc làm sau khi tốt nghiệp của Giả thuyết H2: Kiến thức chuyên sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại họcmôn có ảnh hưởng tích cực đến khả Đồng Nai.năng tìm được việc làm sau khi tốt Giả thuyết H7: Kinh nghiệm làmnghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế, việc có ảnh hưởng tích cực đến khảTrường Đại học Đồng Nai. năng tìm được việc làm sau khi tốt Giả thuyết H3: Trình độ ngoại ngữ nghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế,có ảnh hưởng tích cực đến khả năng tìm Trường Đại học Đồng Nai.được việc làm sau khi tốt nghiệp của Mô hình cụ thể ở hình 1. Kỹ năng Trình độ Trình độ mềm (+) NN (+) CNTT (+) Kiến thức Quan hệ CM (+) Xã hội (+) Chương Khả năng tìm Kinh nghiệm trình ĐT (+) được việc Làm việc (+) Hình 1: Mô hình nghiên cứu do nhóm tác giả đề xuất2.1.2. Phương pháp nghiên cứu ...
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Các nhân tố ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp của sinh viên khoa Kinh tế, trường Đại học Đồng Nai – kết quả nghiên cứu thực nghiệmTẠP CHÍ KHOA HỌC - ĐẠI HỌC ĐỒNG NAI, SỐ 31 - 2024 ISSN 2354-1482 CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN KHẢ NĂNG TÌM ĐƯỢC VIỆC LÀM SAU KHI TỐT NGHIỆP CỦA SINH VIÊN KHOA KINH TẾ, TRƯỜNG ĐẠI HỌC ĐỒNG NAI – KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU THỰC NGHIỆM Nguyễn Thị Vững Nguyễn Thị Thảo Anh Trường Đại học Đồng Nai Tác giả liên hệ: Nguyễn Thị Vững - Email: nguyenthivungktdn@gmail.com (Ngày nhận bài: 13/5/2024, ngày nhận bài chỉnh sửa: 29/5/2024, ngày duyệt đăng: 21/6/2024) TÓM TẮT Việc xác định nhân tố nào ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khi tốtnghiệp hết sức có ý nghĩa đối với sinh viên nói chung và sinh viên Khoa Kinh tế,Trường Đại học Đồng Nai nói riêng. Nghiên cứu này sử dụng phương pháp phântích nhân tốt khám phá và phân tích hồi quy dựa trên số liệu được khảo sát từ thôngtin của 255 cựu sinh viên đã tốt nghiệp 3 năm gần nhất: 2021, 2022 và 2023 của 2ngành Kế toán và Quản trị kinh doanh thuộc Khoa Kinh tế, Trường Đại học ĐồngNai nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến khả năng tìm được việc làm sau khitốt nghiệp của sinh viên. Kết quả nghiên cứu chỉ ra rằng các nhân tố: Chương trìnhđào tạo; Kiến thức chuyên môn; Kinh nghiệm làm việc; Kỹ năng mềm; Trình độcông nghệ thông tin và Trình độ ngoại ngữ có ảnh hưởng đến khả năng tìm được việclàm sau khi tốt nghiệp của sinh viên với mức độ ảnh hưởng lần lượt là 0,235; 0,216;0,175; 0,140; 0,120; 0,102. Kết quả nghiên cứu sẽ là cơ sở để đề xuất các giải phápnhằm góp phần nâng cao khả năng tìm được việc sau khi tốt nghiệp của sinh viên. Từ khóa: Khả năng tìm việc, Trường Đại học Đồng Nai, sinh viên sau khi tốtnghiệp, được tuyển dụng, hướng dẫn nghề nghiệp1. Giới thiệu trong đó với đóng góp không nhỏ là Trường Đại học Đồng Nai với hơn nguồn lực các chuyên viên chuyên40 năm hình thành và phát triển, thực ngành kinh tế.hiện sứ mạng: “Đào tạo trình độ đại Theo thống kê của Phòng Công táchọc, bồi dưỡng ngắn hạn, cung cấp sinh viên, Trường Đại học Đồng Nai,nguồn nhân lực có kiến thức, kỹ năng, giai đoạn 2018-2023, tỷ lệ sinh viên cóthái độ làm việc chuyên nghiệp cho các việc làm sau tốt nghiệp thuộc hai ngànhtrường học, các doanh nghiệp đáp ứng Kế toán và Quản trị kinh doanh củanhu cầu của người sử dụng lao động và Khoa Kinh tế khá cao, trung bình đạtngười học; hợp tác, nghiên cứu, chuyển 78,49% (Phòng Công tác sinh viên,giao khoa học công nghệ phục vụ sự 2023). Tuy nhiên, tỷ lệ có việc làm tráiphát triển kinh tế, xã hội của tỉnh Đồng ngành chiếm tỷ trọng khá cao (gầnNai và khu vực Đông Nam bộ” (Trường 40%). Đây cũng là vấn đề mà Khoa vàĐại học Đồng Nai, 2023, tr. 20). Hằng Nhà trường quan tâm. Xuất phát từ tìnhnăm, Nhà trường đã đào tạo và cung hình thực tế trên, nhóm tác giả thựcứng hàng ngàn lượt lao động cho các hiện bài viết “Các nhân tố ảnh hưởngdoanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp trên địa đến khả năng tìm được việc làm sau khibàn tỉnh Đồng Nai và các tỉnh lân cận, tốt nghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế, 53TẠP CHÍ KHOA HỌC - ĐẠI HỌC ĐỒNG NAI, SỐ 31 - 2024 ISSN 2354-1482Trường Đại học Đồng Nai – kết quả sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại họcnghiên cứu thực nghiệm”. Đồng Nai.2. Nội dung nghiên cứu Giả thuyết H4: Trình độ công nghệ2.1. Mô hình nghiên cứu và phương thông tin có ảnh hưởng tích cực đến khảpháp nghiên cứu năng tìm được việc làm sau khi tốt2.1.1. Mô hình nghiên cứu đề xuất nghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế, Trên cơ sở tổng quan các tài liệu Trường Đại học Đồng Nai.nghiên cứu trong và ngoài nước, nhóm Giả thuyết H5: Kỹ năng mềm cótác giả đề xuất giả thiết nghiên cứu. Cụ ảnh hưởng tích cực đến khả năng tìmthể như sau: được việc làm sau khi tốt nghiệp của Giả thuyết H1: Chương trình đào sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại họctạo có ảnh hưởng tích cực đến khả năng Đồng Nai.tìm được việc làm sau khi tốt nghiệp Giả thuyết H6: Quan hệ xã hội cócủa sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại ảnh hưởng tích cực đến khả năng tìmhọc Đồng Nai. được việc làm sau khi tốt nghiệp của Giả thuyết H2: Kiến thức chuyên sinh viên Khoa Kinh tế, Trường Đại họcmôn có ảnh hưởng tích cực đến khả Đồng Nai.năng tìm được việc làm sau khi tốt Giả thuyết H7: Kinh nghiệm làmnghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế, việc có ảnh hưởng tích cực đến khảTrường Đại học Đồng Nai. năng tìm được việc làm sau khi tốt Giả thuyết H3: Trình độ ngoại ngữ nghiệp của sinh viên Khoa Kinh tế,có ảnh hưởng tích cực đến khả năng tìm Trường Đại học Đồng Nai.được việc làm sau khi tốt nghiệp của Mô hình cụ thể ở hình 1. Kỹ năng Trình độ Trình độ mềm (+) NN (+) CNTT (+) Kiến thức Quan hệ CM (+) Xã hội (+) Chương Khả năng tìm Kinh nghiệm trình ĐT (+) được việc Làm việc (+) Hình 1: Mô hình nghiên cứu do nhóm tác giả đề xuất2.1.2. Phương pháp nghiên cứu ...
Tìm kiếm theo từ khóa liên quan:
Hướng dẫn nghề nghiệp Chiến lược phát triển giáo dục Quản trị kinh doanh Hội nhập kinh tế Công nghệ 4.0Tài liệu có liên quan:
-
99 trang 441 0 0
-
Những mẹo mực để trở thành người bán hàng xuất sắc
6 trang 388 0 0 -
98 trang 371 0 0
-
Báo cáo Phân tích thiết kế hệ thống - Quản lý khách sạn
26 trang 351 0 0 -
146 trang 348 0 0
-
Thảo luận đề tài: Mối quan hệ giữa đầu tư theo chiều rộng và đầu tư theo chiều sâu
98 trang 343 0 0 -
Chương 2 : Các công việc chuẩn bị
30 trang 341 0 0 -
115 trang 324 0 0
-
17 trang 290 0 0
-
87 trang 268 0 0