Liên kết đào tạo giữa nhà trường đại học với doanh nghiệp ở Việt Nam

Liên kết đào tạo giữa nhà trường đại học và doanh nghiệp là nhu cầu khách quan xuất phát từ lợi ích của cả hai phía. Các doanh nghiệp sẽ đóng vai trò là những nhà cung cấp thông tin để các cơ sở đào tạo nắm được nhu cầu của thị trường lao động. Vì lợi ích của chính mình, hoạt động đào tạo của nhà trường đại học luôn hướng tới nhu cầu xã hội, trong đó có nhu cầu doanh nghiệp.Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Liên kết đào tạo giữa nhà trường đại học với doanh nghiệp ở Việt NamTạp chí Khoa học ĐHQGHN, Kinh tế - Luật 24 (2008) 30-34 Liên kết đào tạo giữa nhà trường đại học với doanh nghiệp ở Việt Nam Trịnh Thị Hoa Mai** Khoa Tài chính - Ngân hàng, Trường Đại học Kinh tế, Đại học Quốc gia Hà Nội, 144 Xuân Thuỷ, Cầu Giấy, Hà Nội, Việt Nam Nhận ngày 18 tháng 02 năm 2008 Tóm tắt. Liên kết đào tạo giữa nhà trường đại học và doanh nghiệp là nhu cầu khách quan xuất phát từ lợi ích của cả hai phía. Các doanh nghiệp sẽ đóng vai trò là những nhà cung cấp thông tin để các cơ sở đào tạo nắm được nhu cầu của thị trường lao động. Vì lợi ích của chính mình, hoạt động đào tạo của nhà trường đại học luôn hướng tới nhu cầu xã hội, trong đó có nhu cầu doanh nghiệp. Như vậy, các nhà trường đại học luôn có nhu cầu phải được gắn kết với doanh nghiệp. Mặt khác, nếu cơ sở đào tạo đảm bảo cung cấp những lao động đáp ứng đúng nhu cầu của doanh nghiệp, thì đối với doanh nghiệp đó là điều lý tưởng nhất. Được hợp tác với một cơ sở đào tạo đại học cũng là nhu cầu thiết thực của chính doanh nghiệp. Do đó, mối liên kết này vừa mang tính tất yếu, vừa mang tính khả thi cao trong việc đáp ứng lao động cho doanh nghiệp. Bài báo cũng đề xuất những giải pháp nhằm tạo nên mối liên kết chặt chẽ giữa nhà trường và các doanh nghiệp trong nền kinh tế. Những giải pháp đó liên quan đến cả nhà trường, doanh nghiệp và Bộ Giáo dục và Đào tạo. *Các doanh nghiệp là tế bào quan trọng thì cũng chỉ có khoảng 6% lao động có trìnhcủa nền kinh tế. Sự lớn mạnh của các doanh độ cao đẳng và đại học. Chủ doanh nghiệp cónghiệp quyết định sự tăng trưởng bền vững trình độ đại học cũng chỉ khoảng 2%. Về cơcủa nền kinh tế. Hoạt động trong môi trường bản, đội ngũ này mới được hình thànhhội nhập ngày càng sâu rộng hiện nay, các những năm 90, còn thiếu kinh nghiệm vềdoanh nghiệp Việt Nam đứng trước nhiều nhiều mặt, từ kỹ năng quản lý đến hiểu biếtthách thức. Một trong những khó khăn mà về công nghệ và thị trường [1,2]. Đây là mộtnhiều doanh nghiệp đang gặp phải là thiếu lực cản mà tất cả các doanh nghiệp đều gặpđội ngũ lao động có trình độ, có khả năng và cần phải quyết tâm vượt qua vì sự tồn tạiđáp ứng yêu cầu phát triển trong điều kiện của bộ phận doanh nghiệp này trong điềuhội nhập kinh tế quốc tế và khu vực. Có thể kiện hội nhập hiện nay. Có nhiều con đườngnói, trình độ học vấn của cả người lao động để tháo gỡ khó khăn trên, trong bài nghiênvà chủ doanh nghiệp hiện nay còn rất thấp. cứu này tác giả tập trung bàn về vai trò củaTrong số hơn 25% lao động có chuyên môn các trường đại học trong việc cung ứng lao______ động đáp ứng yêu cầu của các doanh nghiệp* ĐT: 84-4-7547506 trong điều kiện của Việt Nam hiện nay. E-mail: hmai0603@yahoo.com 30 Trịnh Thị Hoa Mai / Tạp chí Khoa học ĐHQGHN, Kinh tế - Luật 24 (2008) 30-34 311. Nhu cầu liên kết giữa nhà trường và luôn có nhu cầu phải được gắn kết với doanhdoanh nghiệp nghiệp [3]. Thứ hai, về phía doanh nghiệp. Để có đủ Với tư cách là nơi đào tạo chuyên gia đáp đội ngũ lao động thực hiện các chiến lượcứng nhu cầu nhân lực cho nền kinh tế, các kinh doanh của mình, các doanh nghiệp phảitrường đại học có vai trò đặc biệt quan trọng chủ động tìm kiếm lao động trên thị trường.trong việc cung ứng nguồn lao động chất Con đường chung mà các doanh nghiệp vẫnlượng cao cho doanh nghiệp. Nhưng điều thực hiện là tuyển dụng lao động qua các Hộicần phải nhấn mạnh ở đây là mối liên kết chợ việc làm. Bên cạnh những mặt tích cựcgiữa các cơ sở đào tạo đại học với doanh không thể phủ nhận, việc tổ chức Hội chợ việc làm, về cơ bản, vẫn là con đường để đápnghiệp không mang tính hỗ trợ từ phía này ứng nhu cầu lao động cho doanh nghiệp mộtđối với phía kia, mà là một sự cần thiết khách cách thụ động. Thực tế qua các Hội chợ việcquan vì sự tồn tại và phát triển bền vững làm được tổ chức gần đây cho thấy, mặc dùchung, bởi tiến ...