Danh mục tài liệu

Phát triển đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện trên địa bàn huyện Phú Lương, tỉnh Thái Nguyên

Số trang: 7      Loại file: pdf      Dung lượng: 2.11 MB      Lượt xem: 15      Lượt tải: 0    
Xem trước 1 trang đầu tiên của tài liệu này:

Thông tin tài liệu:

Bài viết đánh giá thực trạng công tác phát triển đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội tự nguyện trên địa bàn huyện Phú Lương trong giai đoạn 2018 - 2020, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm phát triển hơn nữa đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội tự nguyện trên địa bàn huyện Phú Lương trong giai đoạn 2021 - 2025.
Nội dung trích xuất từ tài liệu:
Phát triển đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện trên địa bàn huyện Phú Lương, tỉnh Thái Nguyên Chuyên mục: Quản trị - Quản lý - TẠP CHÍ KINH TẾ & QUẢN TRỊ KINH DOANH SỐ 16 (2021) PHÁT TRIỂN ĐỐI TƯỢNG THAM GIA BẢO HIỂM XÃ HỘI TỰ NGUYỆN TRÊN ĐỊA BÀN HUYỆN PHÚ LƯƠNG, TỈNH THÁI NGUYÊN Nguyễn Thị Thúy Linh Tóm tắt Bảo hiểm xã hội là một bộ phận cấu thành và là bộ phận quan trọng nhất trong hệ thống chính sách an sinh xã hội của mỗi quốc gia. Đặc biệt, sự ra đời của chế độ Bảo hiểm xã hội tự nguyện đã tạo điều kiện cho tất cả những người lao động đều có cơ hội được tiếp cận với hệ thống Bảo hiểm xã hội, góp phần hướng tới mục tiêu Bảo hiểm xã hội toàn dân. Tại huyện Phú Lương, Bảo hiểm xã hội tự nguyện đã được triển khai sâu rộng trên địa bàn toàn huyện và đã đạt được một số kết quả tích cực, số lượng người tham gia Bảo hiểm xã hội tự nguyện liên tục tăng qua các năm. Tuy nhiên, công tác phát triển đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội tự nguyện vẫn còn nhiều tồn tại, hạn chế nhất định. Bài báo đánh giá thực trạng công tác phát triển đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội tự nguyện trên địa bàn huyện Phú Lương trong giai đoạn 2018 - 2020, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm phát triển hơn nữa đối tượng tham gia Bảo hiểm xã hội tự nguyện trên địa bàn huyện Phú Lương trong giai đoạn 2021 - 2025. Từ khóa: Bảo hiểm xã hội, tự nguyện, đối tượng tham gia, người lao động, Phú Lương. DEVELOPING THE NUMBER OF PARTICIPANTS OF VOLUNTARY SOCIAL INSURANCE IN PHU LUONG DISTRICT, THAI NGUYEN PROVINCE Abstract Social insurance (SI) is an integral part and the most important part of the social security policy system of each State. In particular, voluntary social insurance (VSI) has created conditions for all employees to have the opportunity to get access to the social insurance system, contributing to reaching the goal of universal SI. In Phu Luong district, VSI has been widely deployed in the whole district and achieved some positive results, the number of participants of VSI has increased continuously over the years. However, the development of the number of participants in VSI still has many shortcomings. The article focuses on evaluating the results of the implementation of the development of participants in VSI in Phu Luong district in the period of 2018 - 2020, then proposing solutions to further developing participants in VSI in Phu Luong district in the period of 2021 - 2025. Keywords: Social insurance, voluntary, participant, employee, Phu Luong. JEL classification: I; I13; I31 1. Đặt vấn đề 1,53% trong tổng số người thuộc diện tham gia Trong hệ thống an sinh xã hội thì chính sách BHXH tự nguyện. Do đó, việc nghiên cứu thực Bảo hiểm xã hội (BHXH) giữ vai trò trụ cột, bền trạng phát triển đối tượng tham gia BHXH tự vững nhất, góp phần phát triển kinh tế - xã hội nguyện trên địa bàn huyện Phú Lương là rất cần (KT-XH) của đất nước. Trong đó, BHXH tự thiết, để từ đó đề xuất các giải pháp giúp huyện nguyện là loại hình bảo hiểm do người lao động Phú Lương có thể phát triển hơn nữa đối tượng (NLĐ) tự nguyện tham gia, được lựa chọn mức tham gia BHXH tự nguyện trên địa bàn huyện. đóng và phương thức đóng phù hợp với thu nhập 2. Tổng quan tài liệu nghiên cứu của bản thân để hưởng các chế độ theo quy định. Phát triển đối tượng tham gia BHXH tự nguyện là Sự ra đời của loại hình BHXH tự nguyện cũng như một đề tài không mới nhưng nhận được nhiều sự việc vận dụng nó vào thực tiễn ở nước ta trong quan tâm và được nhiều tác giả nghiên cứu ở các những năm qua được xem là một trong những góc độ khác nhau như: chính sách ưu việt và đầy tính nhân văn cho NLĐ Bùi Sỹ Lợi (2019) với báo cáo tổng hợp: tự do làm việc ở khu vực kinh tế phi chính thức. “Nghiên cứu các giải pháp mở rộng diện bao phủ Qua nhiều năm triển khai và thực hiện, huyện Phú BHXH đối với lao động khu vực phi chính thức tại Lương đã đạt được những thành tựu nhất định Việt Nam”. Đây là báo cáo khá chi tiết và đầy đủ trong việc phát triển đối tượng tham gia BHXH tự về thực trạng chính sách BHXH tự nguyện và tổ nguyện. Tuy nhiên, kết quả tham gia BHXH tự chức thực hiện chính sách BHXH đối với lao động nguyện của NLĐ vẫn còn chưa tương xứng với khu vực phi chính thức thời gian vừa qua. Tác giả tiềm năng phát triển. Đối tượng thuộc diện tham cũng đã đề xuất một số giải pháp và khuyến nghị gia BHXH tự nguyện tại huyện Phú Lương rất cao cụ thể đối với các cơ quan liên quan để hoàn thiện nhưng mức độ bao phủ BHXH tự nguyện trên địa chính sách BHXH tự nguyện và tổ chức thực hiện bàn huyện Phú Lương vẫn rất thấp, chỉ chiếm chính sách BHXH [4]. 41 Chuyên mục: Quản trị - Quản lý - TẠP CHÍ KINH TẾ & QUẢN TRỊ KINH DOANH SỐ 16 (2021) Nguyễn Khắc Miễn (2020) với luận văn thạc huyện Phú Lương, được thu thập chủ yếu từ cơ sĩ: “Phát triển BHXH tự nguyện trên địa bàn thị quan BHXH huyện Phú Lương. Ngoài ra, tác giả xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên”. Với việc sử dụng còn tham khảo thông tin từ các nguồn khác như: cả thông tin sơ cấp và thứ cấp để phục vụ cho việc các văn bản pháp quy quy định về BHXH tự phân tích, tác giả đã đánh giá tương đối đầy đủ và nguyện, một số công trình khoa học đã được công toàn diện thực trạng phát triển BHXH tự nguyện bố. Trên cơ sở đó, tác giả tổng hợp số liệu cần thiết trên địa bàn thị xã Phổ Yên. Từ đó, đề xuất một số phục vụ quá trình nghiên cứu ...